(Bologna, 14 gennaio 2012) Con deliberazione del 9 aprile 2008 il CSM ha promosso la costituzione di Comitati Pari Opportunità decentrati presso ciascun Consiglio giudiziario, al fine di: assicurare, nell’area di competenza, lo sviluppo di una cultura organizzativa nell’ottica di genere; studiare, raccogliere e interpretare in tale ottica i dati di interesse relativi ai Magistrati del distretto; mantenere fermi i traguardi di parità raggiunti nella formazione professionale e favorire la conoscenza della normativa a tutela delle pari opportunità. A tal fine, è stata richiesta la mia presenza in rappresentanza della Commissione assembleare per la Parità che presiedo nel nuovo Comitato per le pari opportunità costituito presso il Consiglio giudiziario della Corte d’Appello di Bologna lo scorso 15 ottobre 2012.

Ne sono componenti la Sostituto Procuratore della Repubblica a Ferrara Patrizia Castaldini (presidente), la Segretaria economa della Corte d’Appello in qualità di RSU Patrizia Piccolomini, la Sostituto Procuratore della Repubblica di Bologna Alessandra Serra, la Magistrata presso l’Ufficio di sorveglianza di Bologna Sabrina Bosi, Chiara Rigosi, Avvocata per il Comitato PO dell’ordine Avvocati di Bologna, Cristina D’Aniello Sostituto procuratore presso la Procura di Ravenna, la Giudice della Corte d’Assise di Parma Eliana Genovese e la consigliera di parità della Regione Emilia-Romagna Rosa Amorevole.

Tra gli impegni assunti, oltre la disamina di casi specifici e problematiche concrete, l’organizzazione di incontri territoriali con i responsabili degli Uffici giudiziari al fine di incrociare più efficacemente esigenze organizzative e legittime aspirazioni ispirate al rispetto delle condizioni di piena parità. E’ già stato fissato per il prossimo 4 febbraio, presso la Sala delle Colonne di via Farini a Bologna, un incontro con i presidenti e magistrati della Corte d’Appello, della Procura generale, dei Tribunali di Bologna. In sintesi, esperienza di grande interesse foriera di orizzonti di integrazione inedita.